Amazon annuncia piani per creare 3.500 nuovi posti di lavoro negli hub tecnologici statunitensi a Dallas, Detroit, Denver, New York, Phoenix e San Diego

Oltre a questi piani futuri, la società sta attualmente assumendo per quasi 20.000 posizioni nel NOI, attingendo da diversi pool di talenti per ricoprire ruoli in ambito tecnologico, aziendale e della soddisfazione dei clienti: i candidati possono candidarsi qui 

Amazon ha investito più di $ 350 miliardi nel gli Stati Uniti dal 2010, comprese infrastrutture e compensazione

SEATTLE- (BUSINESS WIRE) –  Amazon (NASDAQ: AMZN) ha annunciato oggi l’intenzione di creare 3.500 nuovi posti di lavoro tecnologici e aziendali in sei città in gli Stati Uniti. L’azienda amplierà i suoi Tech Hub inDallas, Detroit, Denver, New York (Manhattan), Fenice, e San Diego. Amazon investirà più di $ 1,4 miliardi in questi nuovi uffici, che ospiteranno i team a supporto delle aziende in tutta l’azienda.

“Arrivano persone di ogni estrazione sociale Amazon per sviluppare la loro carriera, dai neolaureati alla ricerca di un luogo in cui trasformare le loro idee in prodotti ad alto impatto, ai veterani che accedono a nuovi lavori nel cloud computing grazie ai nostri programmi di miglioramento delle competenze “, ha affermato Beth Galetti, Vicepresidente senior, Risorse umane presso Amazon. “Questi 3.500 nuovi posti di lavoro saranno nelle città di tutto il paese con pool di talenti forti e diversificati. Non vediamo l’ora di aiutare queste comunità a far crescere la loro forza lavoro tecnologica emergente “.

I team di queste città supporteranno varie attività commerciali Amazon, inclusi AWS, Alexa, Pubblicità Amazon, Amazon Moda, OpsTech e AmazonFresco, tra gli altri. L’azienda prevede di assumere una varietà di ruoli, da architetti di infrastrutture cloud e ingegneri software a data scientist, product manager e progettisti dell’esperienza utente.

Il Tech Hub di Amazon e le espansioni degli uffici aziendali includono:

• Dallas, TX – Amazon amplierà l’attuale Dallas Tech Hub presso la sua sede di Galleria in North Dallas, aggiungendo più di 100.000 piedi quadrati di spazio e 600 ruoli tecnologici e aziendali. Attualmente,Amazon impiega 43.000 lavoratori in tutto lo stato di Texas. Dal 2010,Amazon ha investito più di $ 16 miliardi nello stato.
• Detroit, MI – L’acquisizione di oltre 25.000 piedi quadrati di uffici in Detroit fornirà spazio per altri 100 posti di lavoro. Amazon ha investito più di $ 2,5 miliardi nello stato di Michigan dal 2010 e impiega più di 13.000 lavoratori in tutto lo stato.
• Denver, CO- Il Denver Tech Hub di Amazon crescerà di altri 100 posti di lavoro con l’aggiunta di 20.000 piedi quadrati di nuovi uffici. I ruoli si uniranno ai 10.500 già esistentiAmazon dipendenti che lavorano in Colorado. Dal 2010,Amazon ha investito più di $ 2,8 miliardi nello stato di Colorado.
• New York City, NY – A Manhattan, Amazon prevede di creare 2.000 nuovi posti di lavoro e ha acquisito Lord & Taylor Fifth Avenue edificio, dove l’azienda prevede di aprire un nuovo ufficio di 630.000 piedi quadrati. Amazon ha investito più di 7 miliardi di dollari nello stato di New York dal 2010 e attualmente impiega 24.000 lavoratori in tutto lo stato.
• Phoenix, AZ – L’espansione del Phoenix Tech Hub di 90.000 piedi quadrati dell’azienda a 100 Mill porterà più di 500 nuovi posti di lavoro alla comunità. Amazon ha investito più di $ 11 miliardi nel Arizona dal 2010 e impiega direttamente più di 17.000 persone in tutto lo stato.
• San Diego, CA- A San Diego, l’aggiunta di oltre 40.000 piedi quadrati di uffici consentirà la creazione di 200 nuovi posti di lavoro. Questi nuovi ruoli si uniranno ai 90.000Amazon dipendenti che già lavorano in tutto lo stato di California. Dal 2010,Amazon ha investito più di $ 50 miliardi nel California.

Dal 2010, Amazon ha creato direttamente più di 600.000 posti di lavoro nel NOIe ha investito più di $ 350 miliardiin più di 40 stati, comprese infrastrutture e compensazione. Stimiamo che gli investimenti diretti di Amazon abbiano contribuito in più$ 315 miliardi al NOI economia negli ultimi dieci anni e ha supportato più di 780.000 posti di lavoro oltre alle assunzioni dirette dell’azienda in settori come l’edilizia, la logistica o i servizi professionali.

Con oltre 876.000 dipendenti in tutto il mondo, Amazonè stata riconosciuta nell’elenco delle migliori aziende di LinkedIn e considerata una delle aziende più ammirate al mondo da Fortune . L’azienda ha anche ricevuto un punteggio perfetto dall’indice sull’uguaglianza aziendale della campagna sui diritti umani. Oltre a stipendi altamente competitivi e vantaggi completi sin dal primo giorno,Amazon offre una vasta gamma di programmi per fornire ai dipendenti le competenze per nuovi lavori richiesti – da apprendistati retribuiti in cloud computing, a Amazon Technical Academy alla sua innovativa iniziativa Career Choice, che anticipa il 95 percento del costo delle lezioni per perseguire corsi di formazione continua nei settori richiesti, indipendentemente dal fatto che le competenze siano rilevanti per una carriera presso Amazon. Tutti questi programmi fanno parte di Upskilling 2025 , a700 milioni di dollari impegno di Amazon per supportare tutti i dipendenti che cercano di passare a ruoli più qualificati e meglio retribuiti.

Per candidarsi per un lavoro presso Amazon, visita www.amazon.jobs .